696 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin geçici hükümlerinin 1 Kasım 2020 tarihinde sona ereceğini ifade eden Türk-İş Antalya İl Temsilcisi, Yol-İş Sendika Başkanı Cemil Ünal, “Birlik ve beraberliğin sağlanması ve iş barışının sağlanması adına herkes yasalara uymak zorunda, 1 Kasım sonrası 180 bin üye kaybedecek olan Hak-İş, sorunun çözülmesini istedi. Aile, Çalışma ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı çalışma başlattı. Ancak yasa değiştirilmeden bunun olanaksız olduğu görüldü. Kamu kurumlarındaki iş kollarını ilgilendiriyor” dedi. 2018 yılında, belediyelerdeki taşeron işçilerinin belediye şirketlerine, kamudaki taşeron işçilerin de kadroya geçirildiğini hatırlatan Ünal, “Düzenleme yaklaşık 1 milyon işçiyi kapsıyor. Geçiş süreci kamudaki işçiler için 1 Kasım’da sona erecek. Belediyelerde yeni toplu sözleşme süreçleri başladı” diye konuştu.
‘Sürecin takipçisiyiz’
Türk-İş Başkanlar Kurulu’nun süreci kararlılıkla izlemeye devam edeceğini dile getiren Başkan Ünal, Türk-İş Başkanlar Kurulu bildirisini hatırlatarak, “696 sayılı KHK’yle, kamuda istihdam edilen işçilerin başta ücret olmak üzere özlük hakları ve çalışma şartlarının iyileştirilmesi mücadelemiz olumlu sonuçlanmış, yapılan yasal düzenlemeler eksiklikler taşımasına rağmen, olumlu bir adım olmuştur. Mahalli idareler bakımından, 1 Temmuz 2020 tarihinde hiçbir uygulama sorunu yaşanmamıştır. Benzeri şekilde, kamu kurum ve kuruluşları yönünden de 1 Kasım 2020 tarihi itibarıyla 6356 sayılı kanunun öngördüğü düzene geçilmelidir. Böylece, kanunda öngörülen işkoluna göre sendikalaşma ilkesi de muhafaza edilmiş olacaktır” ifadelerini kullandı.
Esra ALTUNKES
‘Sürecin takipçisiyiz’
Türk-İş Başkanlar Kurulu’nun süreci kararlılıkla izlemeye devam edeceğini dile getiren Başkan Ünal, Türk-İş Başkanlar Kurulu bildirisini hatırlatarak, “696 sayılı KHK’yle, kamuda istihdam edilen işçilerin başta ücret olmak üzere özlük hakları ve çalışma şartlarının iyileştirilmesi mücadelemiz olumlu sonuçlanmış, yapılan yasal düzenlemeler eksiklikler taşımasına rağmen, olumlu bir adım olmuştur. Mahalli idareler bakımından, 1 Temmuz 2020 tarihinde hiçbir uygulama sorunu yaşanmamıştır. Benzeri şekilde, kamu kurum ve kuruluşları yönünden de 1 Kasım 2020 tarihi itibarıyla 6356 sayılı kanunun öngördüğü düzene geçilmelidir. Böylece, kanunda öngörülen işkoluna göre sendikalaşma ilkesi de muhafaza edilmiş olacaktır” ifadelerini kullandı.
Esra ALTUNKES