DİSK Akdeniz Bölge Temsilcisi ve DİSK/GENEL-İŞ Antalya Şube Başkanı Vedat Küçük, iklim krizinin bedelinin işçi sınıfına yüklenmemesi gerektiğini belirterek, dönüşüm sürecinde iş, gelir ve sosyal güvencelerin korunması çağrısında bulundu. Döşemealtı Belediyesi Yeşilyaprak Kültür Merkezi’nde gerçekleştirilen toplantıda açıklanan önerilerde; yeşil dönüşümün kamu öncülüğünde yürütülmesi, işçilerin iş ve gelir güvencesinin sağlanması, sendikaların karar süreçlerine katılması ve iklim risklerine karşı iş sağlığı ve güvenliği önlemlerinin güçlendirilmesi öne çıktı.

İklim krizinin yükünü işçiler taşıyor

Vedat Küçük, iklim krizinin yalnızca çevre sorunuyla sınırlı olmadığını, aynı zamanda çalışma hayatını, ücretleri ve yaşam koşullarını doğrudan etkilediğini vurguladı. Aşırı sıcaklar, seller, kuraklık ve diğer afetlerin özellikle güvencesiz koşullarda çalışan işçileri daha fazla etkilediğine dikkat çeken Küçük, Antalya’da yaşanan işçi ölümlerinin de bu riskleri ortaya koyduğunu ifade etti. DİSK’in sosyal politika önerileri dokuz ana başlıkta toplandı. Buna göre yeşil dönüşümde kamunun öncü rol üstlenmesi, dönüşümden etkilenen işçilerin işlerinin ve gelirlerinin korunması, iş sağlığı ve güvenliği mevzuatının iklim risklerini kapsaması ve çalışma hayatına ilişkin yasal güvencelerin güçlendirilmesi istendi. Öneriler arasında sendikaların müzakere ve karar süreçlerinde etkin biçimde yer alması, kadınların ve kırılgan çalışan kesimlerin korunması, toplumsal cinsiyet eşitliğinin sağlanması ve COP31’de adil geçişin somut taahhütlere dönüştürülmesi de yer aldı.

Minik Gökçe'nin en büyük hayali arkadaşlarıyla oynamak
Minik Gökçe'nin en büyük hayali arkadaşlarıyla oynamak
İçeriği Görüntüle

Sendikalar kararda yer almalı

Vedat Küçük, yeşil dönüşümün işçilerin hakları geriletilerek gerçekleştirilemeyeceğini belirterek, adil geçişin yalnızca işçileri değişime uyum sağlamaya zorlamak anlamına gelmediğini, işçilerin dönüşümün nasıl gerçekleşeceğine karar veren taraflardan biri olması gerektiğini vurguladı.

DİSK’in ayrıca adil geçişi toplu iş sözleşmelerinin standart konularından biri haline getirmeyi hedeflediğini aktaran Küçük, işyerlerinde adil geçiş komitelerinin kurulması, ücret ve kazanılmış hakların korunması, iklim risklerinin toplu sözleşmelere dahil edilmesi için mücadele edeceklerini kaydetti. Küçük, COP31’in Antalya’da düzenlenmesinin işçi haklarının ve iklim adaletinin uluslararası gündemde ele alınması açısından önemli bir fırsat olduğunu belirterek, iklim krizinin çözümünde işçilerin ve sendikaların söz sahibi olması gerektiğinin altını çizdi.

Muhabir: Serpil METİN